Recruitment

业务经理

任职要求:

1、 能在领导的带领下和各部门密切配合完成工作。

2、1年以上认证行业销售经理工作经验。 

3、富于团队合作精神,懂管理,责任心强,敬业,有良好的道德品质,为人正直,有良好心理素质和职业道德. 

 

工作职责:

1、制订销售计划,确定销售政策,设计销售模式

2、 销售人员的招募、选择、培训、调配。

3、 销售业绩的考察评估,销售渠道与客户管理

4、 营销范围的把握与市场现状调查。
 

工作待遇:

1、基本工资+平常奖金+年终奖
 
2、教育培训
 
3、有薪假期(法定节假日、年休假、婚假、生育假和丧假等有薪假期)
 
4、各种津贴(交通补贴、通讯补贴等)
 
5、各种福利(生日礼物,节日礼物等)
 
6、公司为员工购买社保、意外保险
 
7、可提供住宿
 
8、免费旅游
 
一经录用待遇从优,单双休,7.5小时制,晋升空间大。
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